Jak ušetřit na daních - dejte zaměstnancům stravenky

Standardní součástí personální politiky většiny firem jsou poukázky na stravování neboli stravenky. Jsou výhodné pro zaměstnance i pro vedení firmy. Zaměstnancům se zvýší reálný příjem, současně uspoří na daních a zdravotním a sociálním pojištění a získají volnost při výběru restaurace. Zaměstnavateli stravenky umožní zvýšit příjem zaměstnance s nižšími náklady, než jaké by musel vydat v případě zvýšení hrubé mzdy o stejnou částku. Firma navíc ušetří na daních.

Na daních ušetříte

Daňová legislativa (zákon 586/1992 Sb. o daních z příjmu) umožňuje zařadit do daňově uznatelných nákladů padesát pět procent z ceny každé stravenky. Od počátku letošního roku je maximální cena jednoho oběda stanovena na 87 korun. Chce-li tedy firma maximalizovat výhody zaměstnanců a zároveň co nejvíce ušetřit na daních, přispěje každému zaměstnanci na jeden pracovní den 47,85 koruny (55 % z 87 korun). Zbylých 45 procent uhradí zaměstnanci. Firma s deseti zaměstnanci může letos takto na dani z příjmu uspořit třicet pět tisíc korun.

10 zaměstnanců x 47,85 Kč
478,50 Kč x 240 (pracovní dny mínus dovolená)
113 840 Kč Zaokrouhlit
114 000 Kč x 0,31 (sazba daně)
35 340 Kč Celkem

Stravenky umožňují také zvýšit skutečný příjem zaměstnanců s podstatně nižšími náklady, než kdybyste jim zvýšili hrubou mzdu o stejnou částku. Na jednoho zaměstnance to může činit i více než 7 500 korun ročně.

Srovnání obou variant

Čistý příjem se zvýší o 957 Kč
(47,85 x 20 /průměrný počet pracovních dní v měsíci/)
Stravenky Zvýšení hrubé mzdy
957 Kč 957 Kč
- 297 Kč (daňová úspora) + 450 Kč (pojištění placené zaměstnavatelem)
- 437 Kč (daňová úspora)
+ 330 Kč (daň z příjmu a pojištění placené zaměstnancem)
660 Kč 1 300 Kč
Rozdíl 640 Kč x 12 (měsíců)
Celkem úspora 7 680 Kč

Jak na to

Rozhodnete-li se zavést stravenky, na prvním místě je výběr zprostředkující firmy. Kritérií pro její výběr je několik, doporučujeme si především zjistit, jaké smluvní restaurace má zprostředkovatel v okolí pracoviště. Rozhodovat může i výše provize nebo způsob doručování stravenek.

Je-li zprostředkující forma vybrána, musíte s ní před prvním odběrem stravenek uzavřít smlouvu. To můžete například i pomocí formuláře přes internet. Poté již zbývá jen objednat a převzít stravenky buď přímo na pobočkách nebo faxem, telefonicky nebo přes internet.

Penzijko s finančním bonusem

Penzijko s finančním bonusem

Založte si penzijko Conseq a získejte nejen státní příspěvky a daňovou úsporu, ale i bonus pro věrné klienty.

Sdílejte článek, než ho smažem

Líbil se vám článek?

+20
AnoNe
Vstoupit do diskuze
V diskuzi je celkem 1 komentářů

Oblíbená témata

Daně, mzda, příjmy

A tohle už jste četli?

Zájem o předčasný důchod prudce klesl. Chystá se další zpřísnění

16. 5. 2024 | Kateřina Hovorková | 1 komentář

Zájem o předčasný důchod prudce klesl. Chystá se další zpřísnění

Ačkoliv přísnější pravidla pro odchod do předčasného důchodu platí už od loňského října, teprve letošní duben ukázal, jak moc případné zájemce odradila. Až do března totiž mohli někteří... celý článek

Přidáme vám na spoření, ať máte v důchodu víc. Proč zaměstnanci nemají zájem?

6. 5. 2024 | Kateřina Hovorková | 8 komentářů

Přidáme vám na spoření, ať máte v důchodu víc. Proč zaměstnanci nemají zájem?

Na nabídky zaměstnavatelů, kteří poskytují příspěvek na penzijní spoření, řada lidí nereaguje. Přitom by díky takovému benefitu mohli mít v důchodu výrazně vyšší úspory. Především pak... celý článek

Důchodová reforma má zelenou. Dvanáct změn, které schválila vláda

30. 4. 2024 | Kateřina Hovorková | 9 komentářů

Důchodová reforma má zelenou. Dvanáct změn, které schválila vláda

Věk odchodu do důchodu se zvýší. Růst penzí zpomalí, ale stoupne minimální důchod. Manželé budou moci sdílet odvody na sociální pojištění. Důchodová reforma, kterou teď vláda posílá... celý článek

Čas na daňové přiznání končí. Návody, změny a časté chyby

30. 4. 2024 | Petr Kučera

Čas na daňové přiznání končí. Návody, změny a časté chyby

Co je letos jinak? Jaké slevy se dají využít? Do kdy je potřeba odevzdat přehledy OSVČ? Poradíme.

Jaký je rozdíl mezi personálním a mzdovým systémem?

30. 4. 2024 | PR text

Jaký je rozdíl mezi personálním a mzdovým systémem?

Čas jsou peníze – to ví každý úspěšný člověk i firma. Abyste dosahovali lepších výsledků, měli byste digitalizovat a automatizovat opakované činnosti, které zabírají hodně času. Ušetřený... celý článek

Partners Financial Services