Kde není konkurence, vítězí (pod)průměrní. I na pracovišti.
Když firmy přestanou hodnotit pracovníky podle výkonu, ale průměrní začnou vydělávat na úkor nejlepších, spějí k záhubě. Stejný příklad špatného přerozdělování může potopit i celou ekonomiku, píše Radim Valenčík v knize Teorie her a redistribuční systémy.
Abychom udrželi kvalitu diskuze pro slušné čtenáře, je nutné se před vložením komentáře přihlásit. Jste tu poprvé? Pak se nejdřív musíte zaregistrovat. (Už jsem, ale zapomněl jsem heslo!)
Další příspěvky v diskuzi (celkem 5 komentářů)
13. 4. 2013 10:28 | Zoli
24. 11. 2008 14:10
Citace - budoucnost / 24.11.2008 13:23
Vtipnější vyhrává ještě existuje?
Zobrazit celé vláknoSkrýt celé vlákno
24. 11. 2008 13:23 | budoucnost
24. 11. 2008 12:39 | Patrik
24. 11. 2008 12:03 | iris