Dobrý den, ke konci srpna 2015 mi skončil pracovní poměr u zaměstnavatele, kde jsem byla zaměstnána před a po dobu rodičovské dovolené. V dubnu 2015 mi končila tříletá lhůta pro nástup do zaměstnání a se zaměstnavatelem jsme se dohodli na čerpání neplaceného volna do konce srpna 2015. K tomuto datu jsem vyčerpala také rodičovský příspěvek a skončil mi i pracovní poměr. Nyní jsem na úřadu práce a zatím se mi nepodařilo sehnat zaměstnání. Chceme 2. dítě,ale pokud bych otěhotněla, měla bych rizikové těhotenství. Mám možnost práce na DPČ na 3 měsíce. Pokud bych otěhotněla a byla v pracovní neschopnosti, jak by se mi vypočítala nemocenská? Předpokládám, že na PPM bych neměla nárok, ale měla bych možnost volby výše rodičovského příspěvku nebo bych musela pobírat částu vyměřenou na 4 roky? Děkuji moc za odpověď.
Otázku poslal/a: , 12. 11. 2015 10:42
Na otázku odpovídá:
Dobrý den, i díky dpč je možné získat peněžitou pomoc v mateřství pokud budete účastná nemocenského pojištění. V době žádání o mateřskou je potřeba být zaměstnaná tzn. nemocensky pojištěná, tudíž uvidíte kdy budete mít termín porodu atd...nemocenská by případnou mateřskou neovlivnila. Co se týče nemocenské tak na tzv. placenou nemocenskou – resp. nemocenské dávky během pracovní neschopnosti, mají nárok všichni zaměstnanci, kteří jsou nemocensky pojištěni. U některých typů pracovních úvazků (práce na DPP, práce na DPČ), ale nemusí být nemocenské pojištění placeno (u DPP se odvádí až při příjmu nad 10.000 Kč měsíc. Avšak pozor na to, že při zaměstnání na DPČ máte nárok jen na některé nemocenské dávky – konkrétně se jedná o nemocenské dávky při pracovní neschopnosti a dále o nárok na PPM (peněžitá pomoc v mateřství). Nevzniká nárok na ošetřovné a vyrovnávací příspěvek v těhotenství a mateřství. Základním údajem pro výpočet nemocenské je vyměřovací základ zaměstnance. Rozhodným obdobím je předcházejících 12 měsíců před měsícem, ve kterém jste byli uznáni pracovně neschopnými. Všechny náležitosti ohledně nemocenského jsou upraveny zákonem č. 187/2006 Sb. V prvních 14 dnech pracovní nemoci (ale až od 4. dne) náleží zaměstnanci náhrada mzdy, kterou vyplácí zaměstnavatel.
Pro výpočet nemocenské je potřeba nejdříve vypočítat denní vyměřovací základ, což je zjednodušeně řečeno průměrná denní mzda z příjmu za uplynulých 12 měsíců. Denní vyměřovací základ se dále redukuje.
Výsledný redukovaný denní vyměřovací základ se zaokrouhlí na celé Kč nahoru a následně se vypočítá denní nemocenská, která činí 60 % z redukovaného denního vyměřovacího základu.
Orientačně zde naše kalkulačka
http://www.penize.cz/kalkulacky/nemocenska
Co se týče rodičovského příspěvku, tak uvidíte zda vám vznikne nárok na peněžitou pomoc v mateřství pokud ano, máte možnost volby výše rodičovského příspěvku pokud nikoliv, tak např. díky nemocenské do tzv. šestinedělí byste také mohla mít volbu výše dávky rodičovského příspěvku. Podrobněji poradí na ÚP oddělení dávek státní sociální podpory.
1. 12. 2015 22:57
Položte svojí vlastní otázku. Důchody a dávky - poradna je vám plne k dispozíci.
Partner sekce
Sociální pracovnice
Zuzana Ledesmová Zuzana Ledesmová vystudovala Vyšší odbornou školu sociální v Ostravě a poté navázala bakalářským studiem v oblasti ekonomiky a managementu. Nyní dokončuje studium sociální práce na Fakultě sociálních studií Masarykovy univerzitě v Brně. Jmenovaná má také praktické zkušenosti ze sociální oblasti. V minulosti pracovala několik let na sociálním odboru městského úřadu. V současné době působí v roli sociálního pracovníka na úřadu práce, oddělení nepojistných sociálních dávek. Zuzana Ledesmová odpoví na vaše otázky nejen z oblasti sociálního zabezpečení, dávek nemocenského pojištění, důchodového pojištění. Ludmila Řezníčková Ludmila Řezníčková vystudovala Sociálně právní akademii Ostrava a poté i bakalářské studium sociální práce na Filozofické fakultě Univerzity Palackého v Olomouci. Jmenovaná má i praktické zkušenosti ze sociální oblasti. V minulosti pracovala na sociálním odboru městského úřadu, a nyní pracuje na úřadu práce, oddělení nepojistných sociálních dávek - oddělení dávek pomoci v hmotné nouzi. Ludmila Řezníčková odpoví na vaše otázky z nejen oblasti sociálního zabezpečení, dávek nemocenského pojištění, důchodového pojištění.
Za poradnu odpovídá:
Zuzana Ledesmová
Aktuální články
Firmy chtějí jednorožce. Realita trhu práce je ale jiná, říká šéfka personální agentury
Kdo je teď pro firmy ideální zaměstnanec a vyplatí se jim na něj čekat? Po kom tuzemské...více
Košík.cz dostal pokutu za zneužití tržní síly. Kvůli smlouvám s dodavateli
Úřad pro ochranu hospodářské soutěže pravomocně uložil online supermarketu Košík.cz pokutu...více
Fio banka se přestěhovala do jedné z nejnovějších budov v centru Prahy
Stěhování bank do nových centrál pokračuje. Do moderního sídla v jedné z nejnovějších...více
Interaktivní grafiky
Jakou kartu teď dostanete? Podívejte se na přehled podle bank
Galerie platebních karet, které banky v Česku nabízejí k účtům. Chtěli byste raději vesmírně...více
Nemáte v peněžence poklad? Takhle poznáte vzácné koruny
Vypadají jako peníze, které denně bereme do ruky. A najdou se lidé, co by nám tu ruku...více
Kdy můžu do důchodu a kolik dostanu. Kalkulačka a pravidla
Kdo může žádat o přiznání starobní penze? Co všechno se počítá? Jaké jsou podmínky? Tady...více
Na tyhle e-shopy si dejte pozor. Ukážeme jejich triky
Tohle není podvod, který by měl každý poznat hned na první pohled. Není to amatérsky působící...více
Cesta do pravěku. Podívejte se, jak vypadalo internetové bankovnictví před 20 lety
Ať jste, nebo nejste pamětníci, tenhle výlet bude plný překvapení. Připomeňte si pionýrské...více
