Očima expertů: Půjdou „lidi od peněz“ do druhého pilíře důchodového systému?
8. 2. 2013 | Ondřej Tůma | 31 komentářů
![Očima expertů: Půjdou „lidi od peněz“ do druhého pilíře důchodového systému?](https://js.pencdn.cz/acimage/w180/243396.jpg)
Kdo jiný by měl mít jasno? Ptali jsme se ekonomů, finančníků a podnikatelů, jestli vstoupí do druhého pilíře důchodového systému.
Dobrý den, k 26.1.2016 mi bude končit mateřská dovolená a budu žádat o rodičovský příspěvek. Mám dotaz, zda je možné u zaměstnavatele žádat o rodičovskou dovolenou co možná nejdelší , tzn. do 3 let dítěte, ale úřad práce požádat o vyplacení rodičovského příspěvku v době co nejkratší (např. částku 11500Kč vyplacenou během cca 19 měsíců? ) Nebo se tyto lhůty musí shodovat? Pokud je možné být na RD delší dobu , než je doba vyplácení rodičovského příspěvku, musím pak do konce rodičovské dovolené platit sociální a zdravotní pojištění? Dočetla jsem se totiž, že je možné vyčerpat rodičovský příspěvek dříve, než vyčerpám rodičovskou dovolenou. Do konce rodičovské dovolené pak již žádný příspěvek nedostanu a během zbytku rodičovské dovolené si nebudu muset platit zdravotní ani sociální pojištění. Zdravotní pojištění bude platit stát, jelikož osobní péče o dítě do 4 let věku se počítá jako náhradní doba pojištění, kdy není pojistné placeno a přesto je toto období zohledněno při výpočtu důchodu. Je tomu tak??? Jakou instituci je pak nutné požádat o placení zdravotního pojištění během zbytku rodičovské dovolené? Nebo stačí uvědomit svoji zdravotní pojišťovnu? Ještě mám další dotaz, zda mám povinnost informovat zaměstnavatele o době, po kterou budu pobírat rodičovský příspěvek? Předem moc děkuji za zodpovězení mých dotazů, S pozdravem Petra
Otázku poslal/a: Petra Zahrádková, 30. 12. 2015 21:48
Na otázku odpovídá:
Dobrý den, ze zákona je rodičovská dovolená do 3 let věku dítěte, je zde však možnost být doma do 4 let věku dítěte. A to tak, že po skončení rodičovské dovolené můžete požádat zaměstnavatele o poskytnutí neplaceného volna do 4 let věku dítěte. V tomto případě je nutný souhlas zaměstnavatele, budete tedy čerpat tzv. neplacené pracovní volno. (zaměstnavateli tedy předejte písemnou žádost o neplacené volno z důvodu péče o dítě do 4 let věku dítěte). Toto volno však již není rodičovskou dovolenou a zaměstnavatel ho poskytnout může, ale také nemusí, záleží na něm. Pokud byste ho ale potřebovala, můžete si o něj požádat. Rodičovská dovolená a rodičovský příspěvek se shodovat nemusí, v případě, že máte možnost volby výše dávky je běžné, že dávku vyčerpáte třeba za 2,5 roku, záeží na rozvžení částky, s tímto vám pomůžou na úřadu práce. Když se vyčerpá rodičovský příspěvek dříve, než se vyčerpá rodičovská dovolená, již do konce rodičovské dovolené žádný příspěvek nedostanete. Během zbytku rodičovské dovolené si nemusíte platit zdravotní ani sociální pojištění. Zdravotní pojištění bude platit stát. Osobní péče o dítě do 4 let věku se počítá jako náhradní doba pojištění, kdy není pojistné placeno a přesto je toto období zohledněno při výpočtu důchodu. Pokud zaměstnavateli nahlásíte, že budete doma s dítětem např. do 2 let a vy si dobu budete chtít prodloužit je potřeba jej také uvěomit, nebot po dobu vaši nepřítomnosti určitě zaměstnal někoho za vás. Podrobněji poradí na úp, oddělení dávek státní sociální podpory.
10. 1. 2016 22:14
Položte svojí vlastní otázku. Důchody a dávky - poradna je vám plne k dispozíci.
Partner sekce
Sociální pracovnice
Zuzana Ledesmová Zuzana Ledesmová vystudovala Vyšší odbornou školu sociální v Ostravě a poté navázala bakalářským studiem v oblasti ekonomiky a managementu. Nyní dokončuje studium sociální práce na Fakultě sociálních studií Masarykovy univerzitě v Brně. Jmenovaná má také praktické zkušenosti ze sociální oblasti. V minulosti pracovala několik let na sociálním odboru městského úřadu. V současné době působí v roli sociálního pracovníka na úřadu práce, oddělení nepojistných sociálních dávek. Zuzana Ledesmová odpoví na vaše otázky nejen z oblasti sociálního zabezpečení, dávek nemocenského pojištění, důchodového pojištění. Ludmila Řezníčková Ludmila Řezníčková vystudovala Sociálně právní akademii Ostrava a poté i bakalářské studium sociální práce na Filozofické fakultě Univerzity Palackého v Olomouci. Jmenovaná má i praktické zkušenosti ze sociální oblasti. V minulosti pracovala na sociálním odboru městského úřadu, a nyní pracuje na úřadu práce, oddělení nepojistných sociálních dávek - oddělení dávek pomoci v hmotné nouzi. Ludmila Řezníčková odpoví na vaše otázky z nejen oblasti sociálního zabezpečení, dávek nemocenského pojištění, důchodového pojištění.
Za poradnu odpovídá:
Zuzana Ledesmová
Aktuální články
Na Zanzibar už nestačí cestovní pojištění z Česka
Při cestách na ostrov Zanzibar bude od září povinné uzavřít po příletu speciální místní...více
Vyplatí se žádat o důchod ještě letos? Porovnání valorizace s odchodem v roce 2025
Nesprávným výběrem dne odchodu do důchodu můžete přijít o stovky korun měsíčně, a to až...více
Návrat do školy vyjde rodiče na tisíce. Kolik jim přispěje stát?
Učebnice, přezůvky, ale i družina a kroužky. Začátek září je pro rodiče spojený s nemalými...více
Interaktivní grafiky
Jakou kartu teď dostanete? Podívejte se na přehled podle bank
Galerie platebních karet, které banky v Česku nabízejí k účtům. Chtěli byste raději vesmírně...více
Nemáte v peněžence poklad? Takhle poznáte vzácné koruny
Vypadají jako peníze, které denně bereme do ruky. A najdou se lidé, co by nám tu ruku...více
Kdy můžu do důchodu a kolik dostanu. Kalkulačka a pravidla
Kdo může žádat o přiznání starobní penze? Co všechno se počítá? Jaké jsou podmínky? Tady...více
Na tyhle e-shopy si dejte pozor. Ukážeme jejich triky
Tohle není podvod, který by měl každý poznat hned na první pohled. Není to amatérsky působící...více
Cesta do pravěku. Podívejte se, jak vypadalo internetové bankovnictví před 20 lety
Ať jste, nebo nejste pamětníci, tenhle výlet bude plný překvapení. Připomeňte si pionýrské...více