dotaz ohl.mateřské dovolené

Dobrý den, pero nárok na mateřskou je zapotřebí, aby v posledních dvou letech před nástupem na mateřskou dovolenou byla minimálně 270 kalendářních dnů nemocensky pojištěna jako zaměstnankyně, nebo si platila nemocenské pojištění jako podnikatelka, což je vás případ a hl. trvání zaměstnání v době, kdy na mateřskou nastupuje..(Ženy samostatně výdělečně činné na mateřskou mají nárok jen za předpokladu, že si za dva roky před nástupem na mateřskou zaplatily nemocenské pojištění za aspoň 270 dní – a z toho aspoň 180 dní musí být spadat do období jednoho roku před odchodem na mateřskou) peněžitá pomoc v mateřství je dávkou, která je závislá na účasti na českém systému nemocenského pojištění. Pokud tedy má nemocenské pojištění a splní podmínky pro přiznání peněžité pomoci v mateřství (stejné jako česká zaměstnankyně) nevidím jediný důvod, proč by jí dávky neměli být přiznány z důvodu její státní příslušnosti. Co se týče občanství a dalších skutečností, doporučuji obrátit se na Ministerstvo vnitra a probrat s nimi, zda-li by pro Vás v této situaci nebylo jednoduší vyřešit jiný režim pobytu (dlouhodobý pobyt za účelem soužití rodiny). Doporučuji také obrátit se na správu sociálního zabezpečení, nárok na mateřskou by mohl vzniknout vám. Pokud je matka dítěte cizinka je situace složitější.
Orientačně zde kalkulačka: http://www.penize.cz/kalkulacky/materska-osvc