Odmítnutí mateřské dovolené?

Dobrý den, 4. prosince 2010 mám nastoupit na mateřskou dovolenou, miminko se narodí v lednu 2011. Jelikož manžel pracuje v zahraniční službě a většinu roku žijeme společně v zahraničí, má nárok čerpat na mě 15 % platu jako příspěvek na nepracující manželku. Tato dávka ovšem není slučitelná s mateřskou dovolenou, což znamená, že bych se musela čerpání mateřské dovolené vzdát (ačkoli na ní mám nárok, neboť dosud pracuji) a nastoupit rovnou na rodičovskou dovolenou. Pokud bych zvolila tuto variantu, mám nárok vybrat si délku rodičovské dovolené (mám zájem o tříletou variantu) nebo budu nucena zvolit si pouze čtyřletou variantu? Co se v tomto případě stane s délkou rodičovské dovolené – zůstává při tříleté variantě do tří let věku dítěte nebo se krátí o týdny čerpané před narozením dítěte? Od roku 2011 je stanovena celková finanční částka na celou dobu čerpání rodičovské dovolené, mění se v tomto případě nějak? Jak dlouho před plánovaným termínem porodu lze nastoupit rodičovskou dovolenou, lze vůbec nebo začíná běžet až narozením dítěte? Jelikož dosud pracuji a můj pracovní poměr na dobu určitou skončí až v roce 2011, zůstane mi v případě, že se vzdám mateřské a nastoupím rovnou na rodičovskou nárok na čerpání řádné dovolené za rok 2011, na což mám dle zákoníku práce nárok? Za odpověď předem mnohokrát děkuji. Ivana

Otázku poslal/a:  , 21. 11. 2010 7:13

21. 12. 2010 11:34