Převrat v zákoníku práce: Kratší výpovědi, delší zkušebka a dětská práce
17. 4. 2024 | Kateřina Hovorková
![Převrat v zákoníku práce: Kratší výpovědi, delší zkušebka a dětská práce](https://js.pencdn.cz/acimage/w180/435109.jpg)
Ministr práce a sociálních věcí Marian Jurečka představil návrh zásadních změn v zákoníku práce. Tady je jejich přehled.
Dobrý den.Mám dvě otázky.PRVNI Byl jsem na PN 14měsíců a chtěl jsem nastoupit zpět do práce, ale zaměstnavatel mně nachystal výpověď dohodou.Já s tím nesouhlasil a nepodepsal jsem ji,ale on si stojí za svým aže mi práci nedá.Má na takovou výpověď právo a co mohu proti tomu dělat?DRUHA Ve zmíňované PN jsem byl na operaci kolen a lékař mně řekl že bych neměl vykonávat zednickou práci(jsem zedník).Mohu dát výpověď ze zdravotních důvodů? Ďekuji za odpovědi a nashledanou
Otázku poslal/a: , 23. 3. 2012 7:32
Na otázku odpovídá:
Dobrý den,
děkujeme, že jste využili služeb naší poradny a k Vašemu dotazu nám dovolte sdělit následující.
Pokud jste odmítnul podepsat rozvázání pracovního poměru dohodou, může Vám zaměstnavatel dát jednostranně výpověď pouze z důvodů dle §52 Zákoníků práce. Jinak váš pracovní poměr nadále trvá za předpokladu, že i vy jste oznámil, že chcete být nadále zaměstnán (jinak fikce dohody viz §69), a zaměstnavatel je povinen přidělit vám práci a platit mzdu. Pokud by Vám obojí odpíral, je nutné obrátit se na soud a to do dvou měsíců od neplatného rozvázání pracovního poměru viz §72.
K druhému dotazu záleží zda sdělení lékaře bylo neformální nebo Vám vydal lékařský posudek, ve kterém uvádí nevhodnost tohoto druhu práce pro vás. Pokud máte lékařský posudek, tak vás zaměstnavatel musí převést na jinou práci a pokud nemůže, vzniká překážka na jeho straně a může vám dát výpověď dle §52, přičemž bude záležet zda zdravotní nezpůsobilost má souvislost s výkonem práce (pracovní úraz, nemoc z povolání), což by současně mělo vliv na případné odstupné. Pokud by Vám nechtěl dát výpověď a současně Vás převést na jinou práci, máte právo na okamžité zrušení pracovního poměru viz §56. Pokud ovšem lékařský posudek nemáte, můžete pochopitelně podat sám výpověď s dvouměsíční výpovědní dobou.
26. 3. 2012 14:37
Položte svojí vlastní otázku. Právní poradna je vám plne k dispozíci.
Aktuální články
ČNB znovu snižuje úroky. Klesnou na spoření i půjčkách
Bankovní rada České národní banky na svém dnešním jednání rozhodla o snížení úrokových...více
Konec dvojí kvality? Porovnali jsme, jak se změnily kritizované potraviny
Dvojí kvalita potravin v různých státech je už vyřešená věc, prohlásil koncem loňského...více
Česká pošta a ČSOB chtějí prodloužit partnerství o další dva roky
Státní podnik Česká pošta plánuje sjednotit harmonogram poštovní licence s poskytováním...více
Interaktivní grafiky
Jakou kartu teď dostanete? Podívejte se na přehled podle bank
Galerie platebních karet, které banky v Česku nabízejí k účtům. Chtěli byste raději vesmírně...více
Nemáte v peněžence poklad? Takhle poznáte vzácné koruny
Vypadají jako peníze, které denně bereme do ruky. A najdou se lidé, co by nám tu ruku...více
Kdy můžu do důchodu a kolik dostanu. Kalkulačka a pravidla
Kdo může žádat o přiznání starobní penze? Co všechno se počítá? Jaké jsou podmínky? Tady...více
Na tyhle e-shopy si dejte pozor. Ukážeme jejich triky
Tohle není podvod, který by měl každý poznat hned na první pohled. Není to amatérsky působící...více
Cesta do pravěku. Podívejte se, jak vypadalo internetové bankovnictví před 20 lety
Ať jste, nebo nejste pamětníci, tenhle výlet bude plný překvapení. Připomeňte si pionýrské...více