Zaměstnanec

Zaměstnanec je člen pracovního vztahu, který je na základě smlouvy uzavřený mezi ním a zaměstnavatelem. Pracuje za mzdu nebo plat. Vůči zaměstnavateli má určitá práva a povinnosti, například musí plnit své pracovní povinnosti nebo dodržovat zaměstnavatelem stanovená pravidla.

Zaměstnanci umožňují provoz podniků, výrobu zboží a poskytování služeb, jsou tedy důležitou součástí ekonomiky i společnosti.

Další články na téma zaměstnanec najdete na Finmag.cz.

Nová pravidla práce na dohodu a home office schválila vláda

Co se děje | Veronika Hejná | 5. 4. 2023

Nová pravidla práce na dohodu a home office schválila vláda
+37

Dohodáři získají ze zákona nárok na dovolenou. Upraví se pravidla práce na dálku nebo pro doručování. Smlouvy bude možné uzavírat elektronicky. Projděte si chystané změny v zákoníku práce.

Jak od letoška s prací na dohodu

Když se řekne | Barbora Buřínská | 24. 9. 2012 | 6 komentářů

Jak od letoška s prací na dohodu
+37

Rok 2012 přinesl krom mnoha jiných změn i novinky v oblasti pracovněprávních vztahů. 1. ledna vstoupila v platnost novela zákoníku práce, která by podle ministra práce a sociálních věcí Jaromíra Drábka měla vést k pružnějšímu pracovnímu trhu.

Ministerstvo spravedlnosti chystá pro dlužníky účty chráněné před exekutory

Když se řekne | Petra Dlouhá | 30. 3. 2015 | 28 komentářů

Ministerstvo spravedlnosti chystá pro dlužníky účty chráněné před exekutory
+39

Aliance proti dluhům usiluje o vznik účtů chráněných před exekutorem. Ministerstvo spravedlnosti na návrh slyší. Podoba účtu by mohla vycházet z německého vzoru, takzvaného P-konta. Novelu exekučních předpisů, která bezpečné konto zavede, už ministerstvo promýšlí. Hotovo by mělo být v létě.

Exkluzivně na Peníze.CZ: kartelová dohoda podepsána

Články | E-Vosh McKinsey | 1. 4. 2001

Exkluzivně na Peníze.CZ: kartelová dohoda podepsána
+39

Redakci Peníze.CZ se podařilo získat exkluzivní materiál renomovaného amerického odborníka, který analyzuje následky kartelové dohody, přinášející dalekosáhlé změny ve velmi atraktivní oblasti.

Nevyčerpaná dovolená. Nepropadá, neproplácí se. Potkáte ji v dalším roce

Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 19. 12. 2017 | 6 komentářů

Nevyčerpaná dovolená. Nepropadá, neproplácí se. Potkáte ji v dalším roce
+39

Veškerou nevyčerpanou dovolenou lze převést do dalšího roku. I když už ji za sebou táhnete od roku 2016. Peníze místo volna vám nabídnout nesmějí.

Zaměstnavatel neplatí cestovné a stravné za služebku. Známe obranu

Jak na to | Petra Dlouhá | 26. 10. 2016 | 6 komentářů

Zaměstnavatel neplatí cestovné a stravné za služebku. Známe obranu
+40

Když vás zaměstnavatel vyšle na služební cestu, máte právo na cestovní náhrady a stravné. Ne každý zaměstnavatel je ale proplácí. Poradíme, jak se bránit.

Mzda a plat: kdy vám je můžou snížit

Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 12. 7. 2018 | 2 komentáře

Mzda a plat: kdy vám je můžou snížit
+40

Jestli zaměstnanec může dostat nižší výplatu než obvykle, o tom mimo jiné rozhoduje, jestli pracuje pro stát, nebo pro soukromníka. Pravidla jsou odlišná. My známe všechna a přinášíme jejich přehled.

Benefity dostanou limit. Kdy za ně bude muset zaměstnanec platit?

Co se děje | Kateřina Hovorková | 13. 11. 2023

Benefity dostanou limit. Kdy za ně bude muset zaměstnanec platit?
+40

Vládní balíček omezí daňové zvýhodnění volnočasových benefitů, populárního nástroje pro odměňování zaměstnanců. Vysvětlíme, co to přinese v praxi.

Jak přežít (v) zaměstnání: Bezpečnost a ochrana zdraví

Seriál | Jiří Lojda | 15. 5. 2014 | 4 komentáře

Jak přežít (v) zaměstnání: Bezpečnost a ochrana zdraví
+40

Naše doba sice zkratkám nepřeje tolik jako doba „lidové demokracie“ a „reálného socialismu“, pořád jsou ale mezi námi takové zkratky, se kterými se musel potkat snad každý. Kromě zkratek názvů politických stran a třeba AIDS je to taky BOZP. Bezpečnost a ochrana zdraví při práci. Co to znamená pro zaměstnavatele a co pro zaměstnance?

Jak přežít (v) zaměstnání: Pracovní doba

Seriál | Jiří Lojda | 26. 3. 2014 | 6 komentářů

Jak přežít (v) zaměstnání: Pracovní doba
+40

V minulých dílech našeho seriálu jsme si řekli, že mzda nebo plat představují odměnu za práci. Kolik hodin tedy musíme týdně strávit „v rachotě“, jak nám může zaměstnavatel tuto práci rozložit a jaký čas můžeme v přestávce strávit s nohama na stole? Tak to se dozvíme v dnešním díle.

Martin Palička: Mít dobře v břiše

Rozhovor | Martin Vlnas | 8. 2. 2014 | 4 komentáře

Martin Palička: Mít dobře v břiše
+40

„Při výběru zaměstnanců se držíme zmrd-free kultury. Cíleně vybíráme lidi, kteří nejsou zmrdi. Takoví lidí by měli být féroví hlavně k sobě navzájem. Všechno začíná u slušných lidí,“ říká Martin Palička šéf firmy Etnetera o tom, jak to ve firmě, která uplatňuje koncept svoboda v práci, dělají, aby se kolegové nesežrali navzájem.

No, neberte to. Minimální mzda 17 400 Kč a zaručená 34 800 Kč. Už napřesrok?

Co se děje | Terezie Nývltová Vojáčková | 6. 2. 2019 | 19 komentářů

No, neberte to. Minimální mzda 17 400 Kč a zaručená 34 800 Kč. Už napřesrok?
+41

Pro rok 2019 se zvedla minimální mzda o hodně – o 1150 Kč a nejvyšší zaručená mzda o 2300 Kč. Jak to bude za rok?

Náhrada mzdy a nemocenská 2019. Kalkulačky pro zaměstnance i OSVČ

Když se řekne | Monika Veselíková | 9. 1. 2019 | 1 komentář

Náhrada mzdy a nemocenská 2019. Kalkulačky pro zaměstnance i OSVČ
+42

Dočasně práce neschopní letos dostanou víc, od zaměstnavatele i státu. S konkrétním výpočtem pomůže naše kalkulačka, projít si můžete také přehled pravidel. Živnostníkům se zas mění minimální pojistné nemocenského pojištění: ze 115 na 138 korun měsíčně.

Ničí vám práce zdraví, že z ní musíte odejít? Chtějte odstupné 12 platů

Jak na to | Terezie Nývltová Vojáčková | 9. 8. 2018 | 4 komentáře

Ničí vám práce zdraví, že z ní musíte odejít? Chtějte odstupné 12 platů
+42

Samozřejmě nestačí, že jste z práce na nervy. Musíte mít papíry od doktorů. A možná taky budete muset zabojovat, ne každému zaměstnavateli se zrovna chce vyplácet vám roční odstupné.

Kdy lze dostat výpověď ve zkušební době

Jak na to | Táňa Chadrabová | 30. 11. 2007 | 40 komentářů

Kdy lze dostat výpověď ve zkušební době
+42

Ve zkušební době může přijít o práci těhotná žena i nemocný zaměstnanec. Lze ji ovšem sjednat jen písemně a před nebo v den podepsání pracovní smlouvy.

Jak přežít (v) zaměstnání: Jak se soudit se zaměstnavatelem

Seriál | Jiří Lojda | 12. 6. 2014 | 2 komentáře

Jak přežít (v) zaměstnání: Jak se soudit se zaměstnavatelem
+43

Ať se snažíme sebevíc, abychom zaměstnavatele přesvědčili o své pravdě, někdy to prostě nepomáhá. Pak nám nezbude než se soudit. U jakého soudu ale žalobu podat a jaké jsou opravné prostředky, pokud se nám rozsudek soudu prvního stupně nebude zdát správný? Více o tom v posledním díle našeho seriálu o pracovním právu.

Daň z příjmů: Kdo musí v roce 2017 podat daňové přiznání

Jak na to | Petra Dlouhá | 22. 2. 2017 | 9 komentářů

Daň z příjmů: Kdo musí v roce 2017 podat daňové přiznání
+43

První díl daňového seriálu: kdo v roce 2017 povinně podává daňové přiznání a kdo může zůstat v klidu? Poradíme. A nabízíme přehlednou aplikaci, která daňové přiznání vyplní za vás.

Vláda má Antivirus, pomůže udržet pracovní místa

Aktuality | Petr Kučera | 23. 3. 2020 | 2 komentáře

Vláda má Antivirus, pomůže udržet pracovní místa
+43

Vláda schválila další body programu nazvaného Antivirus, který má pomoci zaměstnavatelům udržet pracovní místa ohrožená dopady epidemie koronaviru.

Kratší úvazek a mzda

Co se děje | Terezie Nývltová Vojáčková | 4. 10. 2018

Kratší úvazek a mzda
+44

Kdo pracuje na kratší úvazek, je samozřejmě také zkrácený na mzdě. Musí dostat aspoň minimální mzdu? A jak je to u kratších úvazků s proplácením přesčasů? A krátí se i dovolená? Odpovědi známe.

Změny v zákoníku práce prošly. Co čeká zaměstnance?

Co se děje | Kateřina Hovorková | 13. 9. 2023 | 3 komentáře

Změny v zákoníku práce prošly. Co čeká zaměstnance?
+44

Dohodáři získají nárok na dovolenou i na příplatky. Rodiče malých dětí si mohou říct o home office. Novela, kterou definitivně potvrdili poslanci, přináší i řadu dalších změn.

Jak přežít (v) zaměstnání: (Ne)dostáváme výpověď. Odstupné

Seriál | Jiří Lojda | 27. 1. 2014 | 12 komentářů

Jak přežít (v) zaměstnání: (Ne)dostáváme výpověď. Odstupné
+44

V minulém díle našeho nového seriálu nás vyhazovali z práce. Nemilé. Dnes se podíváme na několik málo situací, kdy nás vyhodit nemůžou. A na odstupné, které nám případný vyhazov může aspoň trochu osladit. Kdy na něj máme nárok? A kolik dostaneme?

Tak tady už mě nikdo neuvidí: Končíme v práci

Jak na to | Jiří Lojda | 6. 1. 2014 | 1 komentář

Tak tady už mě nikdo neuvidí: Končíme v práci
+45

Asi každý čas od času pocítí potřebu změnit vzduch a najít si novou práci. A ať už později budeme hodnotit svou „pracovní migraci“ jako šťastný odlet vlaštovky do teplých krajin, nebo skončíme s pocitem, že jsme jako lumík překročili okraj srázu, výchozí bod je ve většině případů stejný: ukončení pracovního poměru ve stávajícím zaměstnání. Poradíme, jak na to, a podíváme se na novinky, které v tomto směru přináší nový občanský zákoník.

Jak přežít (v) zaměstnání: Odpovědnost zaměstnavatele za škodu

Seriál | Jiří Lojda | 22. 5. 2014 | 3 komentáře

Jak přežít (v) zaměstnání: Odpovědnost zaměstnavatele za škodu
+45

Jako by někdy nestačilo, že jsme v práci od nevidím do nevidím a nad výplatou zrovna nejásáme, ještě můžeme přijít k úhoně. Jaká jsou tedy naše práva, pokud nám zaměstnavatel způsobí škodu? Tak to se dozvíme v tomto díle našeho seriálu.

Zaměstnavatel neplatí nebo neplatil sociální pojištění. Co bude s důchodem?

Když se řekne | Petra Dlouhá | 4. 5. 2017 | 4 komentáře

Zaměstnavatel neplatí nebo neplatil sociální pojištění. Co bude s důchodem?
+45

K povinnostem zaměstnavatele patří odvádět za zaměstnance sociální pojištění. Když to nedělá, není to váš problém, v době zaměstnání vám dluh na sociálním pojištění vzniknout nemůže. Nezodpovědný zaměstnavatel vám ale může zkomplikovat pozdější nárok na důchod. Poradíme, co s tím.

Nejčastější důvod výpovědi: nadbytečnost. Doopravdy, nebo naoko?

Když se řekne | Terezie Nývltová Vojáčková | 25. 7. 2018 | 5 komentářů

Nejčastější důvod výpovědi: nadbytečnost. Doopravdy, nebo naoko?
+47

Když se zaměstnavatel rozhodne někoho propustit, musí uvést výpovědní důvod. Ten nejčastější se jmenuje nadbytečnost. Podnikatel se jistě musí přizpůsobovat situaci na trhu a regulovat počet svých lidí. Jenže nadbytečnost se v praxi často také zneužívá, stačí se znelíbit a letíte… Dá se nějak bránit?

Peníze místo stravenek. Očima expertů

Očima expertů | Gabriel Pleska | 16. 8. 2019 | 22 komentářů

Peníze místo stravenek. Očima expertů
+47

Stravenky patří mezi nejrozšířenější a nejpopulárnější zaměstnanecké benefity. Když tedy ministerstvo financí přišlo v souvislosti s novelizací zákona o daních z příjmů s nápadem na změny v systému podpory zaměstnaneckého stravování, vzbudilo to značný rozruch.

Stravenky milované i proklínané. Komu se vyplatí. A koho vyjdou draho

Když se řekne | Petra Dlouhá | 13. 4. 2015 | 26 komentářů

Stravenky milované i proklínané. Komu se vyplatí. A koho vyjdou draho
+47

Jedni je velebí, druzí o nich neztratí slušné slovo. Stravenky, přesněji jejich daňové zvýhodnění, málem padly za oběť ministru financí Kalouskovi. Teď zakoušejí chvíle bezpečí. Komu se vyplatí? A koho přicházejí draho?

Přiznání k dani z příjmů: Kdo se musí v roce 2015 přiznat

Jak na to | Petra Dlouhá | 2. 3. 2015 | 2 komentáře

Přiznání k dani z příjmů: Kdo se musí v roce 2015 přiznat
+47

Na podání daňového přiznání k dani z příjmů zbývá měsíc. Startujeme sérii článků, ve které upozorníme na novinky a připomeneme vše starší a důležité. Máme pro vás aktuální daňové formuláře i kalkulačku, která daň vypočte. Ale popořadě: v prvním díle se podíváme na to, kdo letos musí daňové přiznání podat. A kdo může zůstat v klidu.

Daň z příjmů: Kdo musí v roce 2016 podat daňové přiznání

Jak na to | Petra Dlouhá | 2. 3. 2016 | 8 komentářů

Daň z příjmů: Kdo musí v roce 2016 podat daňové přiznání
+47

Březen, měsíc růžového formuláře, je tu. Peníze.cz přinesou seriál článků, který poradí, jak se s přiznáváním daně z příjmů za rok 2015 vypořádat. V prvním dílu se podíváme, kdo letos musí daňové přiznání podávat a komu se povinnost vyhne.

Škola zabíjí kreativitu

Rozhovor | Ondřej Tůma, Martin Vlnas | 12. 12. 2015 | 6 komentářů

Škola zabíjí kreativitu
+48

Kdyby Popelka nešla na ples, nikdy by prince neuhnala. Příklad, na kterém Jan Mühlfeit s oblibou demonstruje, že pro každou pozitivní změnu ve svém životě musíme sami udělat první krok. Většina z nás má podle něj na víc, než dělá.

Převodník měn

Prohození měn

Rozšířená verze kalkulačky

Interaktivní grafiky

Jakou kartu teď dostanete? Podívejte se na přehled podle bank

Jakou kartu teď dostanete? Podívejte se na přehled podle bank

Galerie platebních karet, které banky v Česku nabízejí k účtům. Chtěli byste raději vesmírně...více

Nemáte v peněžence poklad? Takhle poznáte vzácné koruny

Nemáte v peněžence poklad? Takhle poznáte vzácné koruny

Vypadají jako peníze, které denně bereme do ruky. A najdou se lidé, co by nám tu ruku...více

Kdy můžu do důchodu a kolik dostanu. Kalkulačka a pravidla

Kdy můžu do důchodu a kolik dostanu. Kalkulačka a pravidla

Kdo může žádat o přiznání starobní penze? Co všechno se počítá? Jaké jsou podmínky? Tady...více

Na tyhle e-shopy si dejte pozor. Ukážeme jejich triky

Na tyhle e-shopy si dejte pozor. Ukážeme jejich triky

Tohle není podvod, který by měl každý poznat hned na první pohled. Není to amatérsky působící...více

Cesta do pravěku. Podívejte se, jak vypadalo internetové bankovnictví před 20 lety

Cesta do pravěku. Podívejte se, jak vypadalo internetové bankovnictví před 20 lety

Ať jste, nebo nejste pamětníci, tenhle výlet bude plný překvapení. Připomeňte si pionýrské...více

Přihlášení k newsletteru

Změny, novinky a aktuality ze světa osobních financí přehledně ve vaší schránce – čtěte náš pravidelný newsletter.

Informace ke zpracování osobních údajů
Partners Financial Services